瑞虎送福，喜迎新春。1月30日上午，保卫处举办了2022年迎新春茶话会。院党委委员、副院长于皓出席了茶话会并致辞，保卫处全体安全员欢聚一堂，共叙情谊。

茶话会现场春意融融，气氛浓烈。大家一同庆祝新春佳节，一同谋划来年工作，纷纷沉浸在迎新春的欢乐气氛中。于皓副院长强调，要全面提高安保队伍的服务质量，始终牢记安保工作为医院的窗口岗位，对提高患者满意度起着举足轻重的作用。希望安保队伍在新的一年里，能够取得更大的成就，继续推进年轻化、知识化安保队伍建设，为我院的发展壮大提供安全保障。

接着，许华敏副处长总结了保卫处2021年工作情况及2022年工作计划。回顾2021年保卫处取得的成效：一、年轻安全员的加入为我院安保队伍注入了新鲜血液，添加了新活力，整体提升了安保队伍的精神气质和风采面貌；二、全面改善了服务质量，做到着装整洁，佩戴装备，亮明工牌，服从命令，听从指挥；三、提高了队伍消防、治安处突能力，将消防安全和治安安全相结合，开展了应急演练，定期开展技能训练，提高了队员的身体素质和紧急事件的应变能力。展望2022年，许华敏副处长提出三点要求：一是要促进服务流程标准化。从车辆引导、预检分诊、禁烟督导三个方向入手，推行文明用语标准化。微笑服务，礼貌引导。二是加强疫情防控，确保病毒外无输出，内无扩散。三是学会知足，知不足，不知足。在工作岗位上要珍惜机遇，并且时刻反省自身不足，找到缺点加以改正。最后要意识到自身工作仍有较大的上升空间，持续学习进步，学到老，活到老，办好读书分享会和经验交流会。

随后，于皓副院长和许华敏副处长为安全员陆向华同志颁发了“先进个人奖”，安保管理人员姚大强颁发了“优秀现场奖”。正面肯定了陆向华、姚大强两位安全员在2021年医院工作的努力成果。参加现场颁奖的安全员表示要在新的一年不断进取，努力向两名优秀安全员看齐。

最后，全体安保队员进行了交流发言和讨论。陈飞宇说：“希望大家在新的一年里，共同成长进步，再创佳绩，祝大家新春快乐！”

此次座谈会，促进了保卫处团队成员之间的深入交流，增进了成员之间的感情，提高了全体队员对于医院的归属感和职业认同感。新的一年，面临着新的挑战，同时也带来了新的期望，保卫处将继续奋发图强，进一步做好本职工作，以全新面貌，为医院稳健发展保驾护航。（保卫处 许双爱）